DH Masterclass

職場へのベネフィット

カギとなる人材が辞めていってしまう状況に悩んでいますか？社員が不満を覚え、仕事でベストを尽くすために任されていないと感じていて、それがひいては売上やお客様へのサービス低下そして全体的に非効率な状況につながっていたりしませんか？

このよくある組織における問題を解決するために、もっと幸せで持続的な職場の文化を作り出す必要があります。

それがあると、あなたの毎日が具体的にどんな風になるか興味がありますか？

• 全社員が日々の決断やコミュニケーションにおいて会社の価値観を体現している
• 価値観が社内の各プロセス- 採用・フィードバック・リコグニション・昇進 - に組み込まれているので、社員はありのままでいられる
• 社員は達成できなかもしれないという恐れで動くのではなく、もっと成し遂げようと勇気づけられている
• あなたのチームが日々文化を強化するに従い、他を凌ぐ競争力を得る。
• 組織内のより崇高で大きな目的（パーパス）の影響が顧客や地域へと伝播していく。

企業文化のパイオニアとして、この様な企業が存在していることを知っていますし、DHマスタークラスがあなたの会社がそれを実現する助けになることを確信しています。

DHフレームワークを実践すれば、以下の効果を体験できます

• 37% 売り上げの増加
• 21% 生産性の向上
• 300% イノベーションの向上
• 400% バーンアウトの減少
• 37% 欠勤の減少

DHマスタークラスはあなたのチームに何をもたらしてくれるでしょうか？是非一緒に見つけていきましょう。お見積もりと詳細な情報はこちらから。

お問い合わせ

なぜDHマスタークラスなのか？

DHマスタークラスは、社員やチームと共に、もっと持続的・高収益・幸せな文化を築く決意を固めたエグゼクティブ、シニアリーダー、また文化創造に関わるチームのためにこそあります。2-3日間のワークショップで、ハピネスのサイエンス、ポジティブ心理学、DHフレームワークを深掘りします。

• 長期的なビジネスの成功を支え導き出す文化創造に役立つツール（カルチャーツール）を手にする
• カギとなる共通の行動を育みながら、個人と会社の価値観をアライン（統合）させる
• 組織の独自の特徴と競争優位を定義する
• 収益を高めることのできるあなたの組織文化の測定方法を学ぶ
• さらなるビジネスの成功のため、会社のより大きな目的（パーパス）と価値観をアラインさせるためのCAP（カルチャー・アクションプラン）を策定する

DHがスタートした時から、私たちは業界や規模を問わず世界中の組織に サービスを提供し、より幸せで高収益な会社を作るお手伝いをしてきました。持続的な幸せな文化を作り、そのROIを事業に取り込むお気持ちが固まっていれば、その実現に向けてぜひその旅をご一緒したいと思っています。